DIM (H/F)

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emploi

Le 18/01/2012 Heure: 0:00

Groupé privé bien implanté régionalement et en cours de développement

Poste

Le Médecin DIM h-f est responsable du Département d?Information Médicale (DIM) qui a pour objectif de prendre en
charge le traitement de l?information médicale.
Il-elle est responsable, à partir des données qui lui sont transmises, de la constitution et de la qualité des fichiers de
résumé de séjour.
En tant que responsable de l?équipe du DIM, il-elle manage ses collaborateurs et organise le travail des unités.

A ce titre il-elle a pour missions principales :
- Mettre en oeuvre le groupage en GHM et effectuer le traitement des données médicales nécessaires à l?analyse de
l?activité,
- Garantir la sauvegarde des différents fichiers produits,
- Garantir la production et le traitement des fichiers RSA et avant chaque envoi, réaliser une évaluation des données
(exhaustivité et cohérence),
- Veiller à la qualité des données transmises,
- Conseiller les structures médicales et médico-techniques quant à la production des informations,
- Assurer le traitement statistique des données et transmettre au comité médical et au x représentants des
établissements, les informations nécessaires à l?analyse de l?activité,
- Participer à l?interprétation des résultats,
- Assurer la veille technologique, informer le cas échéant la communauté médicale de l?évolution de la
réglementation,
- Participer à la forma tion interne des différents acteurs et à l?actualisation des connaissances,
- Participer aux différentes instances internes et externes,
- Collaborer avec les différents services notamment la facturation, les archives, les secrétariats médicaux?
- Participer à la mise en place et au suivi des procédures d?assurance qualité du codage.
Ce poste nécessite des déplacements réguliers en région.

Profil

Médecin h-f inscrit au Conseil National de l?Ordre des Médecins, le-la candidat-e doit posséder une solide expérience
au sein d?une unité DIM. La maîtrise des PMSI MCO et SSR est indispensable.
Le médecin DIM h-f est capable de comprendre rapidement les enjeux de l?établissement. Rigoureux-reuse et
organisé-e, il-elle pilote le département en étroite collaboration avec tous les acteurs notamment le DIM et il-elle met
en oeuvre dans sa région la politique définie par le groupe.
Une parfaite maitrise du Codage est indispensable pour la bonne réussite de ce poste.

Type de contrat : CDI