MÉDECIN DU TRAVAIL (F/H)

Notre client est situé à LILLE et propose un service de médecine du travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer dans un établissement reconnu, offrant de réelles perspectives d'évolution et accordant une attention particulière au bien-être de ses collaborateur(trice)s, ne manquez pas cette opportunité professionnelle enrichissante.

Descriptif du poste

Prêt(e) pour un virage professionnel dans un Service Interprofessionnel de Médecine du Travail comme Médecin du travail (F/H)?
Nous cherchons une personne dévouée à s'engager dans la préservation et l'amélioration de la santé de nos collaborateurs au sein d'un organisme agricole. Vos responsabilités seront :
- Effectuer des visites d'embauche pour évaluer les aptitudes des collaborateurs
- Assurer le suivi médical du personnel suite à leurs embauches
- Planifier et réaliser des visites de reprise après une période d'absence
- Collaborer activement avec l'équipe du Service Interprofessionnel Médecine du travail
- Répondre aux interrogations des collaborateurs concernant leur santé au travail.
Le poste en question : les éléments importants!
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 55 euros/heure

Profil recherché

Le candidat idéal pour ce rôle de Médecin du travail (F/H) possèdera les compétences et qualités essentielles suivantes :

- Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, avec spécialisation en médecine du travail
- Capacité à maîtriser et à appliquer les protocoles médicaux des lieux de travail
- Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les équipes interprofessionnelles
- Souci du détail, précision et minutie pour examiner et évaluer les conditions de travail
- Attitude proactive et capacité de prendre des initiatives pour promouvoir la santé et le bien-être au travail.

Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Type de contrat : CDD